InTalent.
Hace más de un lustro, en el año 2010, nacía InTalent, un sistema pensado para llegar hasta nuestros empleados de tienda y poder conocerlos mejor, que funciona centralizando la información de su CV.
De cara a sus usuarios, InTalent es una herramienta sencilla que les permite consignar sus datos curriculares y actualizarlos en cualquier momento. Además cuenta con un espacio que les permite plasmar sus inquietudes profesionales y hacia dónde les gustaría orientar su desarrollo en la empresa.
Durante el ejercicio 2015 hemos perseverado en la implantación de InTalent hasta alcanzar un total de 27 mercados, con China como incorporación más destacada. En paralelo a la llegada de InTalent a estos mercados, se ha implantado el Buscador de Vacantes en países de Europa, en Brasil y en México. Este buscador es un sistema de publicación de vacantes internas, que se puso en marcha en 2014 con el objetivo de fomentar que los empleados pudieran conocerlas y apuntarse para poder aspirar a cubrir esos puestos.
InTalent, da la posibilidad de conocer vacantes en otros países, en puestos de la misma naturaleza que desempeñe el empleado, con la finalidad de que dicho trabajador pueda llegar a desempeñar sus mismas funciones en otro país, conociendo una nueva cultura, lengua y diversas facetas, con el fin de desarrollar sus capacidades.
Vía: INDITEX.com
Me parece una buena plataforma la de InTalent, ya que da la posibilidad a los trabajadores de poder adquirir diferentes conocimientos en otras empresas, y si se suma que es otros paises, adquiere un valor añadido.
ResponderEliminarTodo esto da la posibilidad de que los trabajadores puedan desarrollar su carreras profesionales en diferentes partes del mundo sin tener que pedir excedencias para no perder su trabajo actual.
Muy interesante.